Đấy là góc nhìn từ nhân dân lên lãnh đạo, mà lãnh đạo thì được mấy người như nhân dân mong đợi? Theo anh, lãnh đạo phải có có trách nhiệm, phải có sức kêu gọi nhân dân, và phải có năng lực học tập.
Trách nhiệm ở đây là phải gánh vác các công việc chung, nếu có trục trặc trong phạm vi mình quản lý thì phải "đứng mũi chịu sào" chứ ko nên có trách nhiệm "nịnh GV để giúp những tội đồ dc giảm án''
Hiện nay, lãnh đạo còn phải có thêm một kĩ năng, đó là phải biết "giao trách nhiệm". Một mình lớp trưởng không thể kham nổi mọi công việc trong lớp thì phải biết chọn người phù hợp và giao việc cho họ, đồng thời giao luôn cả trách nhiệm cho người đó. Không phải là giao việc xong là lớp trưởng sẽ phủi tay là "ta đây hết trách nhiệm rồi" mà phải giúp đỡ, đốc thúc người ta hoàn thành công việc đúng yêu cầu. Đây cũng chính là một kĩ năng then chốt của các Team Leader, vị trí mà khả năng chuyên môn chỉ được đặt ở hàng thứ yếu.
Đánh dấu